為進一步貫徹落實教育部關于高校畢業生就業工作的決策部署，積極推進“訪企拓崗促就業”專項行動，5月17日至5月20日，丁元林副校長連日帶領訪企拓崗第四組赴東莞市衛生健康局、東莞市人力資源和社會保障局松山湖分局、東莞市中西醫結合醫院、寮步醫院和松山湖維君匯湖畔雙語幼兒園開展走訪調研。外國語學院黨委書記茹正開、院長楊勁松和輔導員裴金濤參與走訪調研。
丁元林副校長分別與東莞市衛生健康局副局長羅東，松山湖人社分局副局長馬瑞廷，大嶺山鎮衛健局副局長溫偉鋒，東莞市中西醫結合醫院副院長曾思權，寮步鎮衛健局副局長祁愛卿，寮步醫院黨委書記梁潔凡、院長朱慶雄、副院長劉小艷，松山湖維君匯湖畔雙語幼兒園園長呂敏等進行了深入座談交流，重點介紹了學校的發展概況、辦學特色、人才培養、學術科研、社會服務等情況，強調我校畢業生基礎知識扎實，實踐能力強，工作務實、有上進心，工作能吃苦耐勞、踏實肯干。座談會上，丁元林一行與市衛健局、中西醫結合醫院、寮步醫院分別就醫院建設、人才需求、就業招聘、崗位管理、學科幫扶、校（醫）院合作、在職醫護人員合作培養、研究生教育等方面進行了深入溝通；與松山湖人社分局就園區企業跨境電商人才需求、高層次人才招聘等方面進行了交流與洽談；與松山湖維君匯湖畔雙語幼兒園就英語教師需求、招聘和實習合作等問題進行了探討。
通過此次走訪調研，與東莞市衛健、人社等部門增進了相互了解，聯絡了感情，并了解到東莞市醫療衛生系統在推進改革與發展過程中需要大量公共衛生、護理人才，以及醫學、生物醫藥等方面的高端人才，各相關單位也都表示非常熱切期待與學校進行深入合作，為畢業生提供了更多的就業機會，也為今后加強校地、校企合作打下了了堅實的基礎。各單位紛紛表示希望近期到學校開展招聘活動，提前把本地培養的人才攬入囊中。（文、圖/裴金濤 編/周圓 審/馮錦山）
